Sustainability Organization
茂綸董事會為永續發展相關議題的最高決策單位,並於民國113年成立功能性「永續發展委員會」。本委員會成員共4名,由2位獨立董事及2位公司主管組成,並由獨立董事擔任主任委員。為強化企業永續治理職能,委員會負責協助董事會制定永續發展策略並監督其執行成效,確保環境、社會及公司治理等面向的永續經營得以落實。
為推動永續發展相關工作,委員會下設立環境永續、社會共榮與公司治理三個小組,並指派相關業務主管組成,以擔任上下整合、橫向串聯的跨部門溝通平台。委員會每年至少召開一次會議,由各小組彙整利害關係人的建議與意見,經由會議辨識攸關公司營運的永續議題,擬定對應策略與工作方針,並規劃執行年度方案及追蹤成效。決議內容將由主任委員呈報董事會核示,確保永續策略能充分落實於公司日常營運。
為持續督導永續發展,董事會每年定期聽取經營團隊的永續(ESG)報告,審閱策略的進展並在需要時敦促調整。主任委員每年至少一次向董事會報告當年度的執行成果與未來規劃。此外,公司已建立永續報告書的編製與驗證作業程序。報告書完成後,會經由委員會確認其涵蓋主題,並在經董事會通過後對外發布。
115年度第1次會議,討論議案如下:
(1) 2025年永續發展成果報告
(2) 2026年永續發展路徑盤點
(3) 2026年永續報告書永續議題之目標規劃
(4) 2026年度母子公司溫室氣體盤查項目及時程規劃
(5) IFRS永續揭露導入規劃及專案推動時程
(6) 2030年減碳目標與相關行動計畫
關於委員會運作及成員組成情形,請參考投資人專區-永續發展委員會。
永續發展委員會組織圖 & 各小組權責與職掌